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En el entorno empresarial actual, caracterizado por la volatilidad y la incertidumbre, la administración de proyectos requiere un enfoque ágil y adaptable. 

El liderazgo desempeña un papel fundamental en esta dinámica, tanto a nivel de equipos como a escala organizacional. El liderazgo ágil implica empoderar a los equipos para tomar decisiones rápidas y efectivas, fomentar la colaboración, la autoorganización, la comunicación continua, y adaptarse a los cambios en tiempo real agregando capacidades de innovación y co-creación. Además, a nivel escalado, implica establecer estructuras y procesos flexibles que permitan la coordinación efectiva de múltiples proyectos. 

Conoce cómo el liderazgo ágil se ha convertido en un factor crítico para el éxito en la administración de proyectos en el mundo empresarial actual promoviendo una mentalidad de crecimiento y alineación a los valores y principios ágiles para una transformación digital.

Impartido por:

Hiriam Eduardo Pérez Vidal

• Cuenta con más de 40 certificaciones entre las que destacan: PMO Certified Practitioner, PMP, SAFe Practice Consultant (SPC) y Management 3.0, entre otras
• Ingeniero en sistemas, maestro en tecnologías de información y doctorando en proyectos.
• Actualmente se desempeña como Enterprise Agile Coach implementando prácticas de agilidad escalada bajo el marco de SAFe y liderazgo ágil con Management 3.0
• Es SAFe Practice Consultant (SPC) certificado por Scaled Agile habilitado para implementar y capacitar en este marco. Así como facilitador oficial de Management 3.0.
• +20 años de experiencia profesional en la dirección de portafolios, programas, proyectos e iniciativas ágiles en gobierno e iniciativa privada.
• +40 certificaciones profesionales
• Experiencia en implementación de prácticas de agilidad y liderazgo agile con: SAFe, Scrum, Design Thinking, Lean Inception, Kanban, OKR, Lean Change Management y Management 3.0
• Experiencia en implementación de prácticas predictivas y de gobierno de TI con: PMI-PMP, Cobit, TOGAF, ITIL, ISO 27001, CDPE.
• Experiencia directiva y gerencial con diversos roles entre ellos CIO & CTO. obteniendo premio a los mejores en este rol por transformación digital.